Développer le leadership des femmes dans les communautés nordiques

Auteur(s)
Libby Dean & Jane Stinson
Année de publication
2014

Vue d'ensemble

En partenariat avec des femmes des communautés nordiques de La Loche (SK), Thompson (MB), Norway House (MB), Happy Valley-Goose Bay (TNL) et Labrador Ouest (TNL), les femmes de FemNorthNet ont élaboré et mis en place divers modèles de développement du leadership des femmes. Ces modèles ont été adaptés aux communautés, ont évolué avec le temps, et ont rassemblé un échantillon varié de femmes qui ont formé des liens, pris part à des discussions sur les enjeux communautaires, développé leurs compétences en leadership et commencé à comprendre toutes les formes que peut prendre le leadership. Nous avons appris pendant le projet qu’il faut du temps pour développer des leaders nordiques – par le réseautage, la création de partenariats avec d’autres organisations, la renaissance des traditions, le mentorat et l’adaptation des modèles aux réalités des femmes de ces régions – mais que cette vision est réalisable. En nous basant sur nos expériences, nous avons élaboré une liste de recommandations pour aider d’autres communautés qui seraient intéressées à susciter la participation et à développer le leadership des femmes dans des contextes nordiques.

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